Region Nordjylland, Region Midtjylland, Region Syddanmark, Region Sjælland og Region Hovedstaden råder i 2025 over et samlet budget på 149,2 mia. kroner. De fleste midler går til sundhedsvæsenet, men de fem regioner har bl.a. også ansvar for en række opgaver inden for socialområdet, miljø og forurening, den kollektive trafik og uddannelse.

Regionerne har ansvaret for det danske sundhedsvæsen, og står for driften af hospitaler og psykiatrisk behandling. Regionerne sikrer også adgang til praktiserende læger. Desuden driver regionerne en række institutioner indenfor det specialiserede socialvæsen, ligesom borgere med dobbeltdiagnoser bliver behandlet regionalt.

Med sundhedsreformen, der blev vedtaget på Christiansborg i 2024, blev det bl.a. besluttet, at de kommende regioner og de nye sundhedsråd får ansvar for akutsygeplejen i det nære sundhedsvæsen, kronikerpakker samt den specialiserede genoptræning og rehabilitering.

Omregnet var der i 2023 ca. 115.000 fuldtidsstillinger på landets hospitaler, som behandlede 2,854 millioner unikke patienter.

Fakta om borgernes kontakt til regionerne

Cirka halvdelen af alle danskere er årligt i kontakt med regionernes hospitaler:
Antal patienter i kontakt med hospitalerne een eller flere gange i 2023: 2,912733 mio.
Antal voksne patienter i psykiatrien 2023: 120.606 151.572
Antal børn og unge i psykiatrien 2023: 43.666 (En stigning på 63 pct. på ti år).
Antal danskere, der besøgte almen praksis een eller flere gange i 2023: 5,138197 mio.
Samlet antal kontakter almen praksis 2023: 44,108390 mio.
Kilde: Sundhedsdatastyrelsen og Danmarks Statistik
Regionernes samlede budget til sundhed (drift) 2024: 136,507 mia. kroner

Regionerne har også ansvaret for regionale busser og togbaner.

Det er desuden regionernes ansvar at sikre råstoffer til bygge-og anlægsopgaver, undersøge, kortlægge og rense forurenet jord -herunder generationsforureninger samt at beskytte det danske grundvand, som senere bliver til drikkevand.

Regionerne har også et ansvar for, at unge i både by og på land har adgang til gode og varierede ungdomsuddannelser inden for en rimelig transporttid.

Regionerne er arbejdsgivere for 153.000 medarbejdere, og RLTN (Regionernes Lønnings- og Takst-Nævn) forhandler løbende overenskomster.
Blandt de store medarbejdergrupper er læger, sygeplejersker, sosu-ansatte, bioanalytikere, servicepersonale og sundhedsadministrative medarbejdere.

Desuden forhandler regionerne aftaler og honorarer for alment praktiserende læger og praktiserende speciallæger.