Regionerne forhandler ny overenskomst med de 117.000 regionalt ansatte frem til 28. februar 2013. Læs om regionernes målsætninger og OK-processen her
Regionerne har indgået en aftale med regeringen om at arbejde for at tilvejebringe 800 akutjob til ledige, der står overfor at miste retten til dagpenge.
Aftaler og overenskomster skal understøtte regionernes opgavevaretagelse og skabe ansættelsesvilkår, der kan bidrage til rekruttering og fastholdelse af medarbejdere
Videndeling og interessevaretagelse skal danne rammen om de regionale medarbejderes trivsel og et godt arbejdsmiljø
Danske Regioner og Sundhedskartellet har uddelt en pulje på over 14 mio. kr. til faglig forskning og udvikling til gavn for patienterne
Danske Regioner varetager regionernes interesser i spørgsmål vedrørende arbejds- og ansættelsesretlige forhold på det regionale overenskomstområde
Danske Regioner varetager regionernes interesser på ledelsesområdet i forskellige fora og i forhold til en række aktuelle ledelsesmæssige temaer
Danske Regioner samarbejder med parter på det regionale og kommunale arbejdsmarked om personalepolitiske projekter
Her kan du læse om Danske Regioners uddannelsespolitiske tiltag og regionernes opgaver på uddannelsesområdet
Danske Regioner søger indflydelse på internationale tiltag, der kan påvirke det regionale arbejdsmarked
Her kan du hente Danske Regioners udgivelser og høringssvar om regionernes opgaver og rolle som arbejdsgiver
Danske Regioner sætter løbende fokus på relevante tal og fakta vedrørende løn og beskæftigelse i den regionale sektor